به گزارش روابط عمومی، روز شنبه ششم دی ماه سال جاری، مدیر منابع انسانی دانشگاه از محل ارزیابی نهایی شایستگیهای عمومی و تخصصی داوطلبان آزمون استخدام پیمانی درآموزشگاه بهورزی بازدید کرد.
در این بازدید، ضمن بررسی روند اجرای ارزیابیها، بر رعایت دقیق دستورالعملهای برگزاری آزمون، حفظ عدالت در ارزیابی و ارتقای کیفیت فرایند جذب نیروهای جدید تأکید شد.
دکترمحسن سالاری ضمن گفت و گو با تیم اجرایی و ارزیابان حاضر در ادامه بر اهمیت انتخاب شایستهترین نیروها برای خدمت در مجموعه دانشگاه علوم پزشکی نیشابور تأکید کرد.
این بازدید در راستای نظارت بر فرایندهای استخدامی و اطمینان از صحت و سلامت ارزیابیهای شایستگی انجام گرفت.
