رئیس اداره توسعه سازمان و تحول اداری دانشگاه از برگزاری جلسه آسیب شناسی ارزیابی عملکرد دستگاه های اجرایی درسال1402 خبرداد.
به گزارش روابط عمومی، مهندس حسین نوروزی نژاد در این جلسه ابتدا در خصوص امتیازات کسب شده توسط واحدهای مختلف معاونت توسعه مدیریت منابع در شاخص های عمومی و اختصاصی مطالبی را عنوان کرد.
وی با اشاره به این مورد که یکی از ابزارهای مهم ارتقای دستگاه های دولتی در جشنواره شهید رجایی ثبت فعالیت ها و اقدامات صورت گرفته در حوزه های دانشگاه می باشد، افزود: پس از اعلام نتایج نهایی در شاخص های عمومی و اختصاصی توسط سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان درهمین راستا جلسه ای به منظور عارضه یابی، شناسایی و تقویت نقاط قوت و برطرف نمودن نقاط ضعف در کسب امتیازات برگزار گردید.
سپس محورهای ارزیابی عملکرد سال 1402 مورد بحث و تبادل نظر قرار گرفت و هریک از مدیران پس از پیگیری از رابط متناظر خود در سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان، پیگیر دلایل عدم کسب امتیاز کامل شدند.
مقررگردید کلیه رابطین در معاونت ها و حوزه های دانشگاه برای اجرای فرایند ارزیابی عملکرد دستگاه های اجرای (جشنواره شهیدرجایی) در سال جاری اهتمام ویژه ای جهت اصلاح نواقص خود و اجرای مطلوب تر داشته باشند.
رئیس اداره توسعه سازمان و تحول اداری در پایان با اشاره به اینکه موفقیت در این شاخص هانیازمند سعی و تلاش تمامی همکاران می باشد، اظهار داشت: موفقیت دراین مهم باور عملی مدیران می باشد که باعث ارتقاء جایگاه دانشگاه علوم پزشکی نیشابور در سطح استان خواهد شد.
